26 серпня 2026 року у приміщенні Сокирянського управління Дністровської філії Чернівецького обласного центру зайнятості відбувся інформаційний семінар «Досвід має значення: діалог з роботодавцями громади». У його програмі – прямий діалог з роботодавцями, які готові брати в команду зрілих фахівців; презентація вільних робочих місць, руйнування стереотипів.
«Досвід має значення» є національним проєктом підтримки зайнятості людей віком 50+, який реалізують Міністерство економіки та довкілля України, Державний центр зайнятості та партнери. Проєкт допомагає людям повернутися на ринок праці, оновити навички, підготуватися до пошуку роботи, пройти співбесіду або короткострокове стажування та працевлаштуватися.
Для роботодавців це можливість знайти досвідчених працівників, а також протестувати нові підходи до найму людей дорослого та старшого віку. Проєкт поєднує профілювання кандидатів, кар’єрний супровід, навчання, прямі зустрічі з роботодавцями та стажування.
На семінарі обговорили питання поєднання досвіду та навичок людей 50+ з актуальними потребами роботодавців. Основну увагу спікер заходу Людмила Івонік акцентувала на тому, що коротке стажування, навчання та прямий відбір допоможуть роботодавцям і досвідченим фахівцям знайти одне одного.