28 січня 2020 року фахівці філій Чернівецького обласного центру зайнятості взяли участь в онлайн-навчанні щодо організації якісного працевлаштування населення та запобіганню тривалого безробіття.
Учасники навчання обговорили проблемні питання забезпечення трудової зайнятості населення, зосередили увагу на індивідуальному підході у складанні плану працевлаштування. Йшлося, зокрема, про послуги, які має запропонувати фахівець безробітному, його профілювання та мотивацію до трудової діяльності, залучення до тренінгів та інших заходів тощо.
Заступник директора Чернівецького обласного центру зайнятості Марія Кобєлєва наголосила на відповідальності фахівців за якість наданих послуг, активізацію взаємодії з безробітним, зокрема, вивчення їхніх професійних вподобань, пропозиції пройти професійне навчання, добір вільних посад з урахуванням бажань та можливостей клієнта служби зайнятості.
Начальник відділу організації сприяння працевлаштуванню Чернівецького ОЦЗ Оксана Симак проаналізувала проведену роботу фахівців обласної служби зайнятості, презентувала модель складання плану працевлаштування та наголосила: «Індивідуальний план працевлаштування – це основний 
інструмент взаємодії з безробітним, застосування якого дає можливість покращити ефективність роботи фахівців служби зайнятості».
Заступник начальника відділу організації сприяння працевлаштуванню Чернівецького ОЦЗ Дмитро Кірієнков зосередив увагу учасників навчання на якісному опрацюванні інформації та своєчасному внесенні відомостей в базу даних.
Провідний фахівець відділу організації сприяння працевлаштуванню Чернівецького ОЦЗ Олена Островська поінформувала щодо роботи із запобігання довготривалого безробіття.