24 липня 2017 року відбулася підсумкова нарада за результатами роботи обласної служби зайнятості впродовж І півріччя 2017 року. Учасники наради обговорили підсумки діяльності служби зайнятості за І півріччя 2017 року, визначено першочергові завдання та основні етапи реалізації Імплементаційного протоколу про тимчасове працевлаштування українських працівників в окремих галузях на ринку праці Держави Ізраїль.
В.о. директора Чернівецького обласного центру зайнятості Любов Кожолянко відзначила, що впродовж січня-червня 2017 року соціальними послугами обласної служби зайнятості скористалося 14343 особи, які мали статус безробітного. Також послугами обласної служби зайнятості щодо пошуку роботи скористалося 3914 осіб без надання статусу безробітних.
У січні-червні 2017 року продовжувалася позитивна тенденція щодо зростання кількості вакансій на підприємствах області. Впродовж звітного періоду підприємства, установи та організації області подали інформацію про наявність 7666 вакантних посад (з них 7424 вакансії, що потребують укомплектування службою зайнятості), що на 17,2% (на 969 вакансій) більше в порівнянні із січнем-червнем 2016 року.
Кількість роботодавців, які мали вакансії у звітному періоді, склала 1613 одиниць, що на 3% більше в порівнянні із аналогічним періодом минулого року.
Середній розмір оплати праці в розрахунку на одну вакансію склав 3500 грн. проти 1933,4 грн. у січні-червні 2016 року. Проте, питома вага вакансій із заробітною платою вище мінімальної склала майже 60% .
Станом на 1 липня 2017 року кількість актуальних вакансій склала 1079 одиниць, що 1,4 рази більше, ніж станом на 1 липня 2016 року.
Керівникам Новоселицького, Сокирянського, Кельменецького, Герцаївського та Кіцманського районних центрів зайнятості доручено терміново сконстатувати із керівниками управлінь соціального захисту населення щодо надання безробітних для участі у громадських та тимчасових роботах по обробці даних, які були втрачені через хакерську атаку.
Також наголошено на підвищенні результативності співпраці з роботодавцями щодо кількісного зростання та якісного наповнення бази вакансій та забезпечення їх потреби в укомплектуванні вільних робочих місць
Заступника директора- начальника відділу організації надання соціальних послуг Чернівецького ОЦЗ Марія Кобєлєва, поінформувала про підписання Угоди між Кабінетом Міністрів України та Урядом Держави Ізраїль про тимчасове працевлаштування українських працівників в окремих галузях на ринку праці Держави Ізраїль. Відповідно до Угоди Державною службою зайнятості проводиться набір працівників за будівельними професіями, які бажають працювати закордоном. Претенденти мають підтвердити свої професійні навички, досвід і високий рівень здібностей. Загалом по Україні планується працевлаштувати 1000 працівників до Держави Ізраїль із заробітною платою від 1500 до 3000 доларів.