Інформаційна картка адміністративної послуги Чернівецького обласного центру зайнятості з внесення змін до дозволу на застосування праці іноземців чи осіб без громадянства

Інформація про суб'єкта надання адміністративної послуги

1.

Суб'єкт надання адміністративної послуги

Чернівецький обласний центр зайнятості

2.

Місцезнаходження суб'єкта надання адміністративної послуги, телефон, адреса електронної пошти, веб-сайт

м. Чернівці, вул. Університетська,31

тел. 55-32-70, тел./факс: 51-18-87,

e-mail: ocz@cvocz.gov.ua

www.dcz.gov.ua/chn

3.

Режим роботи

Понеділок - п’ятниця: з 8.30 до 17.00 
Перерва з 12.30 до 13.00

Нормативно-правові акти, якими регламентується надання адміністративної послуги

4.

Закон України «Про зайнятість населення»

Умови отримання адміністративної послуги

5.

Умови для одержання адміністративної послуги

Роботодавець зобов’язаний звернутися до територіального органу центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, про внесення змін до дозволу у разі виникнення однієї з таких обставин:

1) зміна найменування юридичної особи - роботодавця, реорганізація або виділ юридичної особи - роботодавця, зміна імені та/або прізвища, та/або по батькові фізичної особи - підприємця, який є роботодавцем;

2) оформлення нового паспортного документа іноземця або особи без громадянства, у тому числі у разі зміни імені та/або прізвища, та/або по батькові іноземця або особи без громадянства;

3) зміна назви посади іноземця або особи без громадянства, переведення на іншу посаду в одного роботодавця у межах строку, на який видано дозвіл.

Роботодавець зобов’язаний звернутися до територіального органу центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, із заявою про внесення змін до дозволу не пізніш як за 30 днів після виникнення обставин, передбачених частиною першою цієї статті.

6.

Перелік документів, необхідних для отримання адміністративної послуги, а також вимоги до них

Для внесення змін до дозволу роботодавець подає заяву за формою, визначеною Кабінетом Міністрів України.

Роботодавець разом із заявою про внесення змін до дозволу подає:

1) у разі зміни імені та/або прізвища, та/або по батькові фізичної особи - підприємця, який є роботодавцем, - копію паспорта фізичної особи - підприємця, який є роботодавцем;

2) у разі виникнення обставин, передбачених пунктом 2 частини першої цієї статті, - копії сторінок паспортного документа іноземця або особи без громадянства з особистими даними разом з перекладом на українську мову, засвідченим в установленому порядку;

3) у разі виникнення обставин, передбачених пунктом 3 частини першої цієї статті, - проект трудового договору (контракту) в новій редакції або проект додаткової угоди про внесення змін до трудового договору (контракту).

Підтвердження зміни найменування юридичної особи - роботодавця, реорганізації або виділу юридичної особи - роботодавця територіальний орган центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, отримує самостійно з Єдиного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань.

7.

Порядок та спосіб подання документів, необхідних для отримання адміністративної послуги

Документи подаються роботодавцем безпосередньо або уповноваженою ним особою.

8.

Платність надання адміністративної послуги

 Безоплатна

9.

Строк надання адміністративної послуги

Територіальний орган центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, приймає рішення протягом 3 робочих днів з дня отримання відповідної заяви та протягом 2 робочих днів надсилаємо роботодавцям копію цього рішення.

10.

Перелік підстав для відмови у наданні адміністративної послуги

 Підставами для відмови у внесенні змін до дозволу є:

1) неусунення підстав для зупинення розгляду заяви протягом встановленого строку або визнання територіальним органом центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, мотивувального листа, поданого роботодавцем, необґрунтованим;

2) подання заяви та документів для продовження дії дозволу з порушенням строку, встановленого частиною другою статті 42-6 Закону України «Про зайнятість населення»;

3) відсутність у Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань відомостей про роботодавця або наявність відомостей про державну реєстрацію припинення юридичної особи в результаті її ліквідації, або наявність відомостей про державну реєстрацію припинення підприємницької діяльності фізичної особи - підприємця, який є роботодавцем.

Рішення про відмову у внесенні змін до дозволу повинно містити перелік та опис підстав (обґрунтування) для відмови.

Відмова у видачі, продовженні дії або у внесенні змін до дозволу з підстав, не передбачених цією статтею, не допускається.

У разі відмови у внесенні змін до дозволу подані документи повертаються (видаються особисто, надсилаються поштовим відправленням) роботодавцю не пізніше наступного робочого дня з дня надходження від роботодавця заяви про їх повернення.

Після усунення підстав для відмови у внесенні змін до дозволу роботодавець може повторно подати документи.

11.

Результат надання адміністративної послуги

Внесення змін до дозволу

12.

Способи отримання результату (відповіді)

У разі відсутності підстав, передбачених частиною третьою статті 42-8 Закону України «Про зайнятість населення», територіальний орган центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, приймає рішення про внесення змін до дозволу у строки, встановлені статтею 42-6 Закону України «Про зайнятість населення», та протягом двох робочих днів надсилає роботодавцю копію цього рішення поштою з повідомленням про вручення та електронною поштою, а також розміщує на офіційному веб-сайті територіального органу державної служби зайнятості інформацію про прийняте рішення .

13.

 Примітка

На офіційному сайті Чернівецького обласного центру зайнятості у розділі «Видача дозволів іноземцям» розміщені нормативно-правові акти, які регламентують надання адміністративної послуги внесення змін до дозволу.