20 вересня 2018 року фахівцями Путильської районної філії Чернівецького обласного центру зайнятості  проведено семінар на тему: «Сучасна служба зайнятості та її можливості щодо задоволення потреб роботодавців кваліфікованим персоналом шляхом професійного навчання, в тому числі для осіб з інвалідністю».

«Реформування економіки в Україні згідно європейських стандартів неможливе без реформування в сфері професійної підготовки кадрів. Сьогодення вимагає від фахівців служби зайнятості посилити увагу до потреб роботодавців, оскільки саме вони створюють нові робочі місця, забезпечують економічне зростання нашої держави. Тому наші зусилля спрямовані на активізацію та налагодження конструктивної співпраці з роботодавцями щодо забезпечення їх кваліфікованими кадрами, ефективного розподілу робочої сили на ринку праці» - зазначає директор Путильської районної філії Чернівецького обласного центру зайнятості Михайло Яківюк.

Фахівець з питань зайнятості відділу взаємодії з роботодавцями Євгенія Семерей поінформувала запрошених роботодавців про можливості служби зайнятості щодо організації професійного навчання безробітних на замовлення роботодавців як в навчальних закладах, так і безпосередньо на виробництві. Під час заходу йшла мова про підтвердження кваліфікації за робітничими професіями за результатами неформального професійного навчання. Фахівці розповіли, які категорії населення можуть отримати ваучер для перепідготовки та підвищення кваліфікації, а також про впровадження та переваги дуальної форми навчання.

Начальник відділу активної підтримки безробітних Іван Шміляк, проінформував учасників заходу про мережу центрів професійно-технічної освіти державної служби зайнятості та ознайомив присутніх  з переліком ліцензованих професій, за якими здійснюється професійне навчання у цих навчальних закладах.

  Також з метою дослідження соціально-економічного розвитку  Путильського району та забезпечення своєчасного укомплектування кваліфікованими кадрами учасникам  заходу було запропоновано взяти участь в анкетуванні щодо перспективної потреби в працівниках, проінформовано про можливість заповнення анкети в «Персональному кабінеті роботодавця»  у розділі «Опитування».